会计师急于总结年终问题

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在艰难的一年结束前只有几天的路程,一些会计师和税务专家仍然希望在元旦之前为他们的客户解决一些令人困惑的问题。

其中一项涉及“薪水保护计划”,该计划现已通过特朗普总统周日签署成为法律的最新一轮冠状病毒救济立法得到扩展。由于有了新的法规,企业现在可以扣除原谅的PPP贷款的业务费用。

“我在专业服务公司(律师事务所,医生办公室)做很多事情,每个人都对薪资保护贷款以及费用是否可扣减感到非常非常的紧张,”税务服务总监埃文·摩根(Evan Morgan)说。 Kaufman Rossin,位于迈阿密的100强公司。 “我可以告诉你,这项法律明确表示,为满足减免PPP贷款的要求而支付的所有费用现在都可以扣除。这是很重要的事情,特别是因为他们不确定如何为此计划。专业服务公司与普通实体有点不同,他们喜欢在年底之前以工资的形式支付所有利润。”

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除了与PPP和《 CARES法案》其他条款有关的事项外,会计师事务所及其客户还需要应对《家庭第一份冠状病毒应对法案》遗留的问题以及向员工提供带薪假的后果。其他问题可能涉及如何处理根据冠状病毒减免法推迟的工资税,以及涉及被休假或需要减少工时的工人的问题。

薪资提供者Paychex发布了一个 2020年终检查清单 适用于小型企业及其会计师。它建议企业在2020年12月31日或更早的检查日期之前报告所有与COVID-19相关的税收抵免,并根据CARES法案报告雇员保留抵免额。如果企业忽略了在前几个季度报告此信息,则仍可以在第四季度报告该信息。他们将需要报告雇员保留信贷的任何合格工资,以及报告为雇员保留信贷的工资的合格健康计划费用。如果一家公司允许其雇员延期支付其工资税,则应在2021年4月30日之前偿还这笔款项,并应提醒员工这一点。

Paychex ENS产品运营高级经理Michael Savage说:“请留意所需的报告。” “这为COVID-19和通过的所有支持小型企业的法规提供了新的基调。利用税收抵免或带薪病假工资的企业,无论是W-2还是941,都会在每年的这个时候对报告产生影响。意识到这些将如何影响报告确实很重要。”

他补充说,数据的质量对于今年的员工报告也将至关重要,包括正确的地址,社会安全号码和工资信息。萨维奇说:“它们每年总是很重要,但是今年它们肯定会在COVID-19上具有新的重要性。”

Paychex创建了一个在线 冠状病毒(COVID-19)帮助中心,其中包括PPP贷款宽容度估算工具,会计人员可以将其与小型企业客户一起使用,以帮助估算可以免除多少PPP贷款。

萨维奇(Savage)认为,在未来一年中,小型企业将比以往任何时候都更加依赖会计师。他说:“对于小型企业来说,这是充满挑战的时代。” “他们不一定拥有内部的专业知识就能理解IRS规则中的所有这些复杂变化,因此,他们正在利用可信赖的顾问-无论是其CPA,薪资提供者还是律师-并真正利用在关键时刻的那些关系。我们也看到,在小型企业领域中普遍存在的自助做事者确实开始更多地转向利用可以在这种情况下真正提供专家意见和建议的提供商。”

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